Area Brokers Industria crede nelle nuove generazioni e nei giovani talenti.
ONBOARDING AZIENDALE
Area Brokers Industria rinnova il suo impegno verso le nuove generazioni. Siamo sempre pronti ad attrarre nuovi talenti, farli emergere e premiarli.
Attraverso un’efficace procedura di onboarding formiamo le risorse nel migliore dei modi, per far sì che possano operare con successo. L’onboarding aziendale è una fase cruciale che deve seguire un’organizzazione strategica, in modo tale da risultare vantaggiosa sia per le risorse sia per l’azienda stessa.
Investire nei dipendenti è sempre la scelta migliore, far in modo che la nuova risorsa si senta parte di un gruppo e si senta coinvolto è sicuramente positivo per il successo del lavoro del team. Una giusta attività di inserimento rappresenta un valore aggiunto che fa la differenza per qualsiasi realtà imprenditoriale.
Anna Sesana e Nicole Taveggia sono un esempio di come un percorso di stage in ABI sfoci in un’assunzione. Hanno iniziato uno stage in ABI grazie al quale si sono formate e hanno sviluppato competenze specifiche del loro settore. Il loro percorso si è tradotto in un contratto di assunzione.
Anna Sesana, ora Digital Communication Assistant di Area Brokers Industria, commenta:
“Sono molto orgogliosa del mio percorso in ABI, ho acquisito competenze fondamentali per il mio lavoro e ho avuto la fortuna di essere in un Team altamente professionale, che ha saputo guidarmi e consigliarmi in ogni aspetto della vita aziendale. ABI mi ha dato la possibilità di mettermi alla prova sfidando le mie capacità, un’occasione da sfruttare per uscire dalla propria comfort zone e cercare di migliorarsi”.
Nicole Taveggia, ora Financial Assistant di Area Brokers Industria, dichiara:
Il mio percorso di stage in ABI lo definisco un percorso di crescita professionale e personale. Il mio team mi ha dato subito fiducia, cerco di migliorarmi ogni giorno imparando qualche cosa di nuovo e ponendomi degli obiettivi sempre più alti. Grazie ad ABI ho capito quello che mi piace fare e posso farlo.
Luca Monduzzi, nuovo Operational Services Junior del Corporate Department:
“La mia esperienza in ABI mi sta dando la possibilità di esprimere al massimo il mio potenziale e di crescere professionalmente. Sono sempre stato convinto che un ambiente lavorativo sereno agevoli il lavoro di tutto il team, e sono felicemente sorpreso perché ABI si fonda proprio su questo principio”.
Martina Omini, Claim Assistant di Area Brokers Industria:
“ABI mi ha permesso di incrementare arricchire il mio bagaglio di studi facendomi vivere un’esperienza completa. L’atmosfera che si respira è estremamente stimolante, c’è una voglia costante di migliorare e crescere”.
ORIENTAMENTO E ATTIVITÀ DI RECRUITING
Area Brokers Industria è convenzionata con l’Università Cattolica di Milano grazie alla quale partecipiamo agli Stage Day organizzati dall’Università.
Durante gli Stage Day incontriamo molti laureandi pieni di energia e voglia di imparare, gli presentiamo Area Brokers Industria, la sua filosofia di business, i suoi valori e la sua vision. È un momento importante per entrambe le parti, ABI è sempre disponibile nell’aiutare i ragazzi a far chiarezza sul loro futuro.
Area Brokers Industria è dalla parte dei giovani, sostenendoli nelle scelte e offrendogli possibilità di stage in azienda per fargli conoscere il mondo del lavoro e aiutarli a scoprire le proprie passioni.
Qui l’articolo pubblicato dall’Università Cattolica sull’ultimo Stage Day a cui ABI ha partecipato:
Se vuoi far parte della ABI Family candidati compilando il modulo contatti sottostante o visita la pagina careers!